Ja, dit mag. Wanneer de samenwerking jou en de worker goed bevalt, staat het jullie altijd vrij om een arbeidsovereenkomst aan te gaan. Dit vinden wij alleen maar leuk. Het is wel verplicht om je vaste contactpersoon eerst in te lichten over welke worker je graag vast in dienst wil nemen.
Je mag echter niet een worker direct voor je laten werken en buiten het platform factureren. Dit gaat tegen de gebruikersvoorwaarden van YoungOnes in. Meer hierover lees je hier.